Numer: 10 (487)
Data wydania: 08.03.16
Kącik ZUS
Beata Kopczyńska, rzecznik prasowy O/ZUS w Rybniku
Mamy pracownika, który ciągle przebywa na zwolnieniu lekarskim. Przerwy w zwolnieniach ma tylko w dni wolne od pracy. Nie jesteśmy dużą firmą, dlatego jest to dla nas dość obciążające. Chciałabym się dowiedzieć w jaki sposób płatnik składek może zgłosić kontrolę prawidłowości wystawionego zaświadczenia lekarskiego na Platformie Usług Elektronicznych (PUE)?
Na profilu płatnika składek na PUE, bezpośrednio pod widokiem danych o e-ZLA, znajduje się zakładka „Złóż wniosek o kontrolę zaświadczenia”. Po użyciu tej funkcji formularz OL-2 – wniosek pracodawcy o kontrolę prawidłowości wystawienia zaświadczenia lekarskiego – automatycznie uzupełni się danymi o zaświadczeniu lekarskim. Płatnik powinien zweryfikować te dane oraz wydrukować i podpisać wniosek, aby wysłać go do ZUS. Wniosek można wysłać także elektronicznie przez PUE. Formularz ma zastosowanie również dla papierowych zwolnień ZUS ZLA.
Jeżeli spółka ma kilku właścicieli, to kto ma założyć profil na PUE do e-zwolnień?
Przepisy nie regulują, kto powinien mieć dostęp do profilu płatnika składek. Płatnik składek niebędący osobą fizyczną działa przez swych ustawowych lub statutowych przedstawicieli, którzy mogą wskazać osobę upoważnioną do czynności przed ZUS.
Od 1 marca wypłacane są jednorazowe dodatki do emerytur. W jakiej wysokości i od czego jest to uzależnione?
Zgodnie z przepisami ustawy z 15 stycznia 2016 r. o jednorazowym dodatku pieniężnych dla niektórych emerytów, rencistów i osób pobierających świadczenia przedemerytalne, zasiłki przedemerytalne, emerytury pomostowe albo nauczycielskie świadczenia kompensacyjne w 2016 r. do tych świadczeń przysługuje dodatek pieniężny w wysokości:
400 zł – jeżeli świadczenie lub suma świadczeń przysługujących osobie uprawnionej nie przekracza kwoty 900 zł,
300 zł – jeżeli świadczenie lub suma świadczeń przysługujących osobie uprawnionej wynosi powyżej 900 zł, nie więcej jednak niż 1100 zł
200 zł – jeżeli świadczenie lub suma świadczeń przysługujących osobie uprawnionej wynosi powyżej 1100 zł, nie więcej jednak niż 1500 zł
50 zł – jeżeli świadczenie lub suma świadczeń przysługujących osobie uprawnionej wynosi powyżej 1500 zł, nie więcej jednak niż 2000 zł.
Jednorazowy dodatek pieniężny wypłaca się z urzędu wraz ze świadczeniem za marzec 2016 r. W przypadku świadczeń i zasiłków przedemerytalnych wypłata dodatku pieniężnego następuje wraz ze świadczeniem za marzec 2016 r. wypłacanym w kwietniu 2016 r.