Zgłoś komentarz do moderacji
Następujący komentarz zostanie przekazany do moderacji:
jeśli pracownicy się skarżyli, a okazało się że nie chcą się podporządkować - brak dyscypliny , czas pracy itp. to trzeba zatrudnić kogoś z twardą ręką aby dalej się tak w głowach nie przewracało - to nie PRL i hasło "czy się siedzi czy się leży..." nieaktualne. Dyrektor może zawsze zostać odwołany, jak sobie z nimi nie radzi to wypad, a nie przesuwać do zarządzania kryzysowego?? porażka...Napisany przez ~su, 10.10.2012 14:26
Wysyłając zgłoszenie, zgadzasz się z postanowieniam regulaminu dotyczącymi zbierania, przechowywania oraz przetwarzania danych.
Twoje zgłoszenie zostaje wysłane z adresu IP: 3.141.28.185 / ec2-3-141-28-185.us-east-2.compute.amazonaws.com
Mozilla/5.0 AppleWebKit/537.36 (KHTML, like Gecko; compatible; ClaudeBot/1.0; +claudebot@anthropic.com)