Zgłoś komentarz do moderacji

savonarola- Podstawą prowadzenia firmy to jest płynność finasowa. Jeśli jesteś dupa, nie umiesz prowadzić firmy a tym samym nie stać cię na zapłacenie pracowników, to daj sobie spokój, bo to nie dla ciebie. Wiec pracodawcy to oszuści nie dlatego że mało płacą, ale dlatego że oszukują. Oszustwa polegają na tym, że pracodawca pisze ci że będziesz pracował po 8 godzin, 5 dni w tygodniu za 1500 zł netto, a prawda jest taka że charujesz po 12-14 godzin, 6 dni w tygodniu za 800-1000 zł, albo wcale ci nie zapłaci. Drugi tryb oszustw to są tzw premie uznaniowe, czyli płaci ci jak by dwie wypłaty, jedna to jest podstawa a druga to jest premia uznaniowa i zawsze znajdzie powód, aby ci tą premię uznaniową zabrać, bo byłeś za mało wydajny, poszedłeś na chorobowe, ale zaspałeś do pracy. Gdybym ja miał dostać kasę, na jaką zostałeś oszukany przez pracodawców, to uzbierał bym na połowę mieszkania. Nie rozumiem jednego, czemu nie idzie prosto postawić sprawy, czyli dostajesz na godzinę 5 zł i tyle, jak ci pasuje to pracuj, a jak nie to przykro mi bardzo. A tak to większości pracodawcy są zwykłymi złodziejami i oszustami, dlatego że wykorzystują ustrój socjalistyczny, który powoduje w naszym kraju ogromne bezrobocie i biedę, tym samym jeszcze tych ludzi okradną z ich własnych pieniędzy, bo umawiają się na konkretną kwotę, a potem nie otrzymują zapłaty. To tak jak byś wynajął ekipę remontową, a po remoncie powiedział byś że nie zapłacisz im kwoty, na jaką żescie się ugadali. Ty też idziesz do sklepu i płacisz połowę kwoty, która się należy sklepowi?