Nowiny.pl
Nowiny.pl Regionalny Portal Informacyjny. Codzienny serwis newsowy z terenu Subregionu Zachodniego woj. śląskiego (powiat raciborski, wodzisławski, rybnicki, jastrzębski i żorski).
JastrzebieOnline.pl
JastrzebieOnline.pl JastrzebieOnline.pl to najczęściej odwiedzany portal z Jastrzębie-Zdroju. Codziennie tysiące mieszkańców miasta dowiaduje się od nas o wydarzeniach dziejących się w Jastrzębiu.
eZory.pl
eZory.pl eZory.pl to nowy portal o Żorach stworzony z myślą o dostarczaniu najświeższych i aktualnych informacji lokalnych dla mieszkańców Żor, dotyczących wydarzeń kulturalnych, społecznych, sportowych oraz ważnych informacji miejskich.
AgroNowiny.pl
AgroNowiny.pl Regionalny portal dla rolników. Najnowsze Wiadomości dla rolników, ceny i fachowe porady. Produkcja rolna, hodowla, uprawy, aktualne cenniki rolnicze, technika rolnicza, prawo i agrobiznes.
HistoriON.pl
HistoriON.pl HistoriON to portal dla pasjonatów lokalnej historii. Odkryj fascynującą historię naszego regionu - ciekawe artykuły, wydarzenia, ikony PRL-u, kartka z kalendarza, bohaterowie lokalni, ludzie tej ziemi i biografie na nowym portalu HistoriON.pl
Praca.nowiny.pl
Praca.nowiny.pl Regionalny serwis z ogłoszeniami o pracę oraz informacjami w rynku pracy. Łączymy pracowników i pracodawców w całym regionie.
RowerON
RowerON Projekt „RowerON – wsiadaj na koło, będzie wesoło” to promocja regionu, jego walorów przyrodniczo-kulturowych, infrastruktury rowerowej oraz zachęcenie mieszkańców do aktywnego i zdrowego spędzania czasu.
InspiratON
InspiratON Projekt edukacyjno-medialny „InspiratON – Czas na Zawodowców”, który pomaga uczniom wybrać dobrą szkołę, ciekawy zawód, a potem znaleźć pracę lub założyć własną firmę.
Kupuję - smakuję
Kupuję - smakuję Projekt „Kupuję - smakuję. Wybieram polskie produkty” promujący lokalnych i regionalnych producentów żywności oraz zakupy polskich produktów.
Sport.nowiny.pl
Sport.nowiny.pl Serwis sportowy z regionu. Piłka nożna, siatkówka, koszykówka, biegi. Wyniki, tabele, zapowiedzi.
Sklep.nowiny.pl
Sklep.nowiny.pl Sklep.Nowiny.pl powstał w odpowiedzi na coraz szersze potrzeby naszych czytelników i mieszkańców regionu. Zapraszamy na zakupy wyjątkowych limitowanych produktów!
Instytut Rozwoju Inspiraton
Instytut Rozwoju Inspiraton Instytut powołaliśmy do życia w odpowiedzi na rosnące zapotrzebowanie na przystępne kursy online rozwijające kompetencje zawodowe. Naszą misją jest tworzenie kursów wspierających rozwój kariery naszych kursantów.

Tysiące nowych miejsc pracy i atrakcyjne zarobki

Eko-Okna intensyfikują swoją kampanię rekrutacyjną. Firma, która od lat jest uznawana za jednego z najlepszych pracodawców w regionie, poszukuje kilku tysięcy nowych pracowników do zakładów produkcyjnych w Kornicach, Wodzisławiu Śląskim i Kędzierzynie-Koźlu.

Tysiące nowych miejsc pracy i atrakcyjne zarobki
Oprócz działań w mediach społecznościowych, Eko-Okna prowadzą szeroko zakrojoną kampanię outdoorową, wykorzystując billboardy do promocji swojej oferty rekrutacyjnej.Oprócz działań w mediach społecznościowych, Eko-Okna prowadzą szeroko zakrojoną kampanię outdoorową, wykorzystując billboardy do promocji swojej oferty rekrutacyjnej.

W ostatnim czasie na ulicach naszego regionu pojawiły się billboardy informujące o możliwości zarobku 5000 zł na rękę dla nowych pracowników, co wywołało spore zainteresowanie pracą w firmie.

Korzystne zmiany w wynagrodzeniach

Nie jest to jedynie nowa oferta dla przyszłych pracowników, ale część szerszych zmian w systemie wynagradzania, które obejmują również obecną załogę. Nowy system wynagrodzeń to kompleksowa zmiana, która ma na celu nie tylko przyciągnięcie nowych talentów, ale też docenienie pracowników, którzy przez lata budowali pozycję firmy.

– W naszej firmie wchodzą właśnie w życie nowe zasady wynagradzania. Dotyczą one zarówno nowych, jak i obecnych pracowników. W ostatnim czasie nasz dział personalny intensywnie pracował nad przygotowaniem kilkunastu tysięcy aneksów do umów dla naszej załogi, które odzwierciedlają te korzystne zmiany. Chcemy, aby wszyscy nasi pracownicy byli wynagradzani sprawiedliwie i atrakcyjnie – mówi Barbara Frankowicz, dyrektor pionu HR.

Stanowiska produkcyjno-magazynowe

Firma zatrudnia pracowników do trzech zakładów, oferując im zatrudnienie w systemie trzyzmianowym. Kampania rekrutacyjna koncentruje się głównie na stanowiskach produkcyjnych i magazynowych. Szczególnie poszukiwani są kandydaci z doświadczeniem i różnymi uprawnieniami, takimi jak operatorzy maszyn CNC czy wózków widłowych. Jednocześnie firma jest otwarta na osoby bez doświadczenia, zapewniając kompleksowe szkolenia i możliwość zdobycia cennych kwalifikacji zawodowych.

– Naszym celem jest nie tylko zwiększenie zatrudnienia, ale przede wszystkim stworzenie możliwości rozwoju. Każda osoba, która do nas dołączy, może liczyć na profesjonalne wsparcie ze strony doświadczonych pracowników – tłumaczy Justyna Herok, kierownik działu rekrutacji.

Atrakcyjne benefity i możliwości rozwoju

Eko-Okna oferują nie tylko atrakcyjne wynagrodzenie, ale również szeroki pakiet benefitów. Pracownicy bardzo cenią sobie darmowy transport, a firmowe autobusy przewożą codziennie ponad 5000 pasażerów. Oprócz tego korzystają oni też z firmowych stołówek, atrakcyjnych pakietów ubezpieczeń i prywatnej opieki medycznej, pracowniczego programu emerytalnego oraz dodatków: stażowego i dyspozycyjnego.

– Zachęcamy do kontaktu z naszym działem rekrutacji. Oferujemy nie tylko stabilne zatrudnienie, ale przede wszystkim możliwość rozwoju zawodowego. Nasz zespół rekrutacyjny jest gotowy odpowiedzieć na wszystkie pytania i pomóc w znalezieniu odpowiedniej ścieżki kariery w Eko-Oknach – podsumowuje Barbara Frankowicz.

Adam Wita

Materiał informacyjny partnera

4 komentarze

Śledź tę dyskusję
Zapoznaj się z regulaminem
zaloguj się lub załóż konto, żeby zarezerwować nicka [po co?].
X
~Xxxxx (155.133. * .248) 01.02.2025 07:59

Co za bzdury. Otwarta na osoby bez doświadczenia. Bez doświadczenia i papierka nie przyjmują! Chyba że ktoś ma znajomości. Sprawdzone info

T
~TAJEMNICZY_ (83.22. * .129) 31.01.2025 12:18

Masz pracować, a nie zarabiać pieniądze.

A
~Andre1 (37.31. * .170) 31.01.2025 08:33

Niewiem kogo oni poszukują do pracy? Mam dwie specjalności, które mogą wykorzystać w swoim przedsiębiorstwie, bez przeszkolenia!...to mi zasugerowali,,,, że jestem za stary!

O
~obslugaautobusu (91.203. * .147) 30.01.2025 16:05

Tylko kierowcy którzy przewożą autobusami tych 5000 osób podwyżki nie dostali zostali potraktowani jako obsługa autobusu